Ethik

Unsere Geschäftsethik

Es ist heute eine unabdingbare Voraussetzung für jedes Unternehmen, sich nach der Ethik zu erkundigen es erfordert das Bewusstsein, dass Gewinnziele nur durch die Verbesserung der Humanressourcen im Einklang mit Kunden und Lieferanten erreicht werden.

Der Verhaltenskodex ist ein wichtiges Instrument, um den Eigentümer, die Mitarbeiter, die Mitarbeiter, die Kunden der Zulieferer und im Allgemeinen alle diejenigen, die im Auftrag von A.T.S. Srl.

Es ist heute eine unabdingbare Voraussetzung für jedes Unternehmen, sich nach der Ethik zu erkundigen und sich bewusst zu machen, dass Gewinnziele nur erreicht werden, wenn die Humanressourcen verbessert werden, im Einklang mit Kunden und Lieferanten gearbeitet wird, die Umwelt respektiert und der kulturelle Kontext berücksichtigt wird.

Ethik ist die Frucht einer Kultur, einer Geschichte, eines Kontexts; Das Geschäft "unabhängig von der Kultur, der Geschichte, dem Kontext" verlangt Verhaltensweisen, die nicht ignoriert werden können.

Gewinne erzielen und steigern, sich gegen Mitbewerber durchsetzen, Allianzen eingehen usw. Wenn Sie die Ethik aus den Augen verlieren, Ihre Wurzeln aufgeben, das Vertrauen der an unserem Geschäft beteiligten Personen verlieren, mit der Umwelt in Konflikt geraten und die Fähigkeit verlieren, effektiv Geschäfte zu machen.

Wir müssen den Treffpunkt zwischen Ethik und Wirtschaft suchen, unsere ethische Identität kann und muss als Wettbewerbsvorteil, als Unterscheidungsmerkmal verstanden werden.

A.T.S. Srl Ihr Grundsatz ist die Einhaltung der Gesetze und Vorschriften der italienischen Verfassung.

Der Schutz der Gesundheit und Sicherheit von Menschen ist eines der Hauptziele des Unternehmens. A.T.S. Srl verpflichtet sich, dafür zu sorgen, dass jede Arbeitsleistung korrekt aufgezeichnet, autorisiert und überprüfbar ist, dass alle Handlungen und Operationen des Unternehmens angemessen aufgezeichnet werden und dass der Entscheidungsprozess, die Genehmigung und die Überprüfung durchgeführt werden Schaukel.

Informationen und Mitteilungen nach außen müssen wahrheitsgetreu, genau, vollständig, klar und respektvoll sein und die Privatsphäre der Menschen und die vom Kodex selbst festgelegten Verpflichtungen einhalten.
A.T.S. Srl verpflichtet sich, die im Rahmen ihrer eigenen Tätigkeit gesammelten und verwalteten personenbezogenen Daten und vertraulichen Informationen gemäß den geltenden Gesetzen zu behandeln, 679/2016 zu behandeln Gemäß Artikel 13 ist jeder Mitarbeiter oder Mitarbeiter zur Verschwiegenheitspflicht und zur Geheimhaltung von Informationen über alles, was das Leben des Unternehmens selbst betrifft, nach außen verpflichtet.

Jede Operation, die die geringste Möglichkeit einer Beteiligung von A.T.S. mit sich bringt, ist strengstens untersagt im Falle der Entgegennahme, des Waschens, der Verwendung von Waren oder Geldern illegaler Herkunft.

A.T.S. Srl es gilt im Rahmen seiner Wartungsprogramme für Arbeitsmittel, um deren Sicherheit und Effizienz zu verbessern.
Das Unternehmen erkennt die Bedeutung der Humanressourcen als einen der grundlegenden Faktoren für die Erreichung der Ziele an. Die Auswahl der Mitarbeiter erfolgt auf der Grundlage ihrer Erfahrungen, Eignung und Kompetenz. Das Personal wird mit einem regelmäßigen, spezifischen Arbeitsvertrag eingestellt.

A.T.S. Srl hält jede Art von Gewalt, Belästigung oder unerwünschtem Verhalten für unannehmbar, die die Würde der Person verletzen, gegen die sich die Einstellungen richten. Alle Mitarbeiter und Mitarbeiter müssen persönlich dazu beitragen, ein Klima des gegenseitigen Respekts zu schaffen und aufrechtzuerhalten, indem sie in einem Klima der Zusammenarbeit und Hilfe den Kollegen und der Sensibilität jedes Einzelnen Aufmerksamkeit schenken.

Das Unternehmen ist bestrebt, das Recycling zu verbessern.
Die Beziehungen zu den Lieferanten stehen im Einklang mit Fairness, Transparenz und Treu und Glauben. Alles zielt darauf ab, eine dauerhafte Beziehung und eine gute Zusammenarbeit zu schaffen.

Entdecken Sie alle bei A.T.S. verfügbaren Dienstleistungen

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