Unsere unternehmensethik
Wirtschaftlicher Erfolg wird erzielt, indem man die Humanressourcen wertschätzt und im Einklang mit Kunden und Lieferanten arbeitet
Der Ethikcode ist ein zentrales Element, um den Eigentümer, die Mitarbeiter, die Partner, die Kunden, die Lieferanten und alle, die im Auftrag von A.T.S. S.r.l. arbeiten, zu leiten. Heute ist es für jedes Unternehmen unerlässlich, über Ethik nachzudenken, im Bewusstsein, dass wirtschaftlicher Erfolg nur durch die Wertschätzung des Humankapitals, die Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten, den Umweltschutz und die Berücksichtigung des kulturellen und sozialen Kontexts erreicht wird. Ethik entsteht aus der Kultur, der Geschichte und dem Kontext eines Unternehmens, und das Geschäft, unabhängig vom kulturellen und sozialen Kontext, erfordert unentbehrliche Verhaltensweisen. Wenn die Ethik verloren geht, werden die eigenen Wurzeln aufgegeben, das Vertrauen der Beteiligten verloren und ein Konflikt mit der Umwelt entsteht, was die Nachhaltigkeit und den Geschäftserfolg gefährdet. Das Ziel ist, Ethik und Geschäft in eine gemeinsame Vision zu integrieren, wobei unsere ethische Identität als Wettbewerbsvorteil und Unterscheidungsmerkmal betrachtet wird. A.T.S. S.r.l. basiert ihre Tätigkeit auf der Achtung der italienischen Gesetze und der Verfassung und setzt Prioritäten auf den Schutz der Gesundheit und Sicherheit der Menschen.
Das Unternehmen stellt sicher, dass jede Arbeitstätigkeit erfasst, autorisiert und überprüfbar ist, um die Nachverfolgbarkeit der geschäftlichen Handlungen zu gewährleisten.
Externe Informationen und Kommunikation müssen wahrheitsgemäß, genau, vollständig, klar und respektvoll gegenüber der Privatsphäre sowie den Verpflichtungen des Ethikcodes sein.
Ethische Verpflichtung, Respekt der Privatsphäre und Nachhaltigkeit bei A.T.S. S.r.l.
- A.T.S. S.r.l. verpflichtet sich, persönliche Daten und vertrauliche Informationen in Übereinstimmung mit den geltenden Datenschutzgesetzen zu behandeln, insbesondere der Verordnung (EU) 679/2016 (Artikel 13). Jeder Mitarbeiter oder Partner ist verpflichtet, Vertraulichkeit zu wahren und keine Informationen über die Geschäftstätigkeiten des Unternehmens weiterzugeben.
- Es ist verboten, sich an Aktivitäten zu beteiligen, die das Unternehmen in den Handel mit gestohlenen Waren, Geldwäsche oder die Nutzung von Waren oder Geld aus illegalen Quellen verwickeln könnten.
- A.T.S. führt Wartungsprogramme für Unternehmensausstattungen durch, um die Sicherheit und Betriebseffizienz zu verbessern.
- Das Unternehmen erkennt die Bedeutung der menschlichen Ressourcen als Schlüsselfaktor für die Erreichung seiner Ziele an. Mitarbeiter werden nach Erfahrung, Fähigkeiten und Kompetenzen ausgewählt und mit regulären, spezifischen Arbeitsverträgen eingestellt. Jede Form von Gewalt, Belästigung oder unangemessenem Verhalten, das die Würde einer Person verletzt, ist inakzeptabel. Alle Mitarbeiter sind aufgefordert, zu einem respektvollen und kooperativen Arbeitsumfeld beizutragen.
- Die Beziehungen zu Lieferanten basieren auf Fairness, Transparenz und gutem Glauben, mit dem Ziel, langfristige und kooperative Beziehungen aufzubauen.
- A.T.S. ist bestrebt, die Abfalltrennung kontinuierlich zu verbessern und ein nachhaltiges Umfeld zu fördern.
Die richtige Lösung für Ihre Anwendung, mit der Unterstützung unserer Experten
Unsere Experten helfen Ihnen unverbindlich, das richtige Produkt für Ihren Bedarf zu finden. Sagen Sie uns, was Sie brauchen: Gemeinsam finden wir die passende Lösung.
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